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长江养老2013年年度工作会议顺利召开
1月25日，长江养老召开2013年年度工作会议，公司全体员工参加了会议，市金融办相关负责人列席会议。
会上，李春平总裁作了题为《坚持聚焦 提升效益 创新发展 实干兴司 实现长江养老可持续发展的新开局》的工作报告，回顾2012年公司经营情况，全面部署安排了2013年重点工作。2012年，面对激烈的市场竞争和资本市场的挑战，长江养老紧紧围绕上海金融国资国企改革目标以及董事会确定的目标，紧紧围绕公司重点工作要求，全体员工团结一致、凝心聚力、攻坚克难，实现了经营业务发展的重要突破。李春平要求公司员工在2013年，继续紧紧围绕公司可持续发展目标，全力以赴推进公司各项重点工作，为公司新五年发展奠定良好开局。
马力董事长作了题为《加大执行力度 强化创新驱动 斗志昂扬站在新起点 齐心协力实现新发展》的报告。马董指出，长江养老当前面临“站在新起点，实现新跨越，挑战新目标，拼争新空间”的新形势，2013年要以执行和创新为主旋律，提高公司在养老金管理领域的核心竞争能力，推进公司新的发展。同时，马力董事长对公司干部提出了进一步坚定信心信念、强化奉献意识、强化责任意识、强化创新意识的要求。
最后，公司对2012年公司优秀部门、优秀中层干部、杰出员工、杰出投资经理、杰出研究员进行了表彰和颁发奖状，勉励大家再接再厉，2013年再创佳绩。
2013年是中国社会经济步入改革发展新阶段的重要一年，也是长江迎来又一个五年发展的开局之年。长江养老将在监管部门的指导和大股东的支持下，在董事会、公司党委的坚强领导下，努力争取和把握养老金行业发展的战略机遇，聚焦重点工作，加快创新步伐，加大公司战略执行的力度，为实现长江养老差异化、专业化的可持续发展而努力奋斗。
